有报道称，阿里巴巴已在2个月前秘密成立了一个名为“阿里巴巴经济体发展委员会”的组织，目前尚未向全院公布。该委员会包含近百人，入选标准包括内部级别为M5（高级总监）或P10（研究员）以上，在阿里及关联公司工作满三年，并从500人的组织部成员中筛选。
阿里巴巴对此的回应是：不予置评。
按照阿里之前的风格，这个回应基本上算是默认了。
阿里巴巴先是成立了组织部，又在组织部的基础上成立经委会，在经委会上有13人的执行委员会，分别是500人、100人和13人。
这是阿里巴巴从架构上来保证阿里的使命和价值观的顶层设计：阿里巴巴的使命是让天下没有难做的生意，阿里巴巴要生存102年。
在马云下个月将要退休的时候，阿里也完成了新老接替的领导层平稳过度，新的架构已然诞生。
马云虽然退休，但是马云仍然将是阿里巴巴江山的底色：马云为阿里定下的基本路线100年不许变。
这些架构调整，都是为了贯彻马云对阿里巴巴的期许。
